Begini Respon KDM Soal Pengunduran Diri Yuddy Renaldi dari Jabatan Dirut bank bjb

Setidaknya, kata Dedi, ada empat kualifikasi yang dicari dari dirut baru. Pertama, mampu merestrukturisasi jabatan manajemen lebih ramping. 

"Jumlah direktur-nya cukup tiga orang, komisaris cukup tiga orang, strukturnya tidak boleh ada wakil, wakil, wakil."

BACA JUGA:Bank Mandiri Taspen Gelar Undian Kemilau Mantap Bertabur Hadiah Tahap II

BACA JUGA:Perluas Layanan Wealth Management, BRI Hadirkan Private Signature Outlet di Surabaya

"Kalau dalam bahasa saya tidak boleh ada lagi wakil direktur, wakil manajer gak boleh, cukup satu aja: direktur-manajer," sebutnya. 

Kedua, harus mampu melakukan strukturisasi sumber daya manusia. Bahwa sumber daya manusia yang tidak mumpuni harus dibenahi. "Pilihlah orang- orang yang punya standardisasi layanan yang kuat," ucap Dedi.

Ketiga, sosok Dirut baru harus mampu menurunkan biaya operasional yang terlalu tinggi. Inefisiensi operasional harus bisa ditekan. 

Keempat, bank bjb harus bisa merampingkan kantor-kantor cabang yang terlalu banyak.

BACA JUGA:BRI Kembali Gelar Program Desa BRILian 2025, Wujud Nyata Dukung Asta Cita Pemerintah

BACA JUGA:BRI Kembali Gelar Program Desa BRILian 2025, Wujud Nyata Dukung Asta Cita Pemerintah

"Orang yang memiliki kesanggupan melaksanakan keempat ini bisa menjadi dirut, kalau tidak memiliki kesanggupan ya jangan," tegasnya.

Mantan anggota DPR RI ini mengaku tak mengetahui terlalu dalam inti dari pengunduran Dirut Yuddy.

"Yang jelas bagi saya pengunduran itu adalah sikap yang lebih baik dibanding meneruskan memimpin di bjb. Karena empat tren ini tidak terpenuhi," katanya. 

"(Saat ini) Kita ikuti ketentuan dan hormati seluruh proses yang ada di KPK," pungkas KDM. (*)

Sumber: reportase